Opciones de informes del campus
Dominican University se esfuerza por crear un entorno de aprendizaje seguro para todos los miembros de la comunidad. Dominican ha desarrollado estándares de comportamiento en apoyo del desarrollo intelectual, físico, espiritual y emocional de cada estudiante—Integridad, Comunidad, Justicia Social, Respeto y Responsabilidad.
Como miembros de la comunidad universitaria, cada uno de nosotros tiene la responsabilidad de compartir cualquier inquietud para que pueda revisarse y abordarse adecuadamente. Si bien fomentamos una cultura de "ver algo, decir algo", existen dos categorías de empleados que tienen la responsabilidad y la obligación de informar.
Si tiene una inquietud inmediata, comuníquese con el 911 o llame a Campus Safety al (708) 524-5999. De lo contrario, revise a continuación las opciones de informes.
Autoridades de seguridad del campus (CSA)
Los empleados se consideran CSA en función de las siguientes funciones y son responsables de informar incidentes delictivos a Campus Safety:
- Sus responsabilidades laborales oficiales implican una interacción significativa con los estudiantes y/o las actividades del campus.
- Sirven como mentores informales o no oficiales para los estudiantes, o asesoran a organizaciones, proyectos y actividades estudiantiles.
- Se desempeñan como miembros de una oficina o de un comité al que se instruye e informa a los estudiantes para que denuncien y discutan delitos, denuncias de delitos y otras situaciones preocupantes. y/o
- Tienen supervisión de los procedimientos disciplinarios.
Empleados responsables
Los empleados responsables son empleados universitarios que tienen la autoridad para reparar la violencia sexual o que tienen el deber de denunciar tales incidentes. Todos los empleados de la universidad, el personal contratado, los estudiantes empleados designados y los fideicomisarios deben informar sobre comportamientos, incluidas amenazas o delitos por parte de los empleados. Las categorías específicas de empleados estudiantiles que incluyen: Defensores de la justicia social, Asistentes de escritorio de circulación, Consejeros de pares, Asistentes de escritorio de recursos, Consejeros residentes, Seguridad estudiantil, Trabajadores de escritorio de bienvenida y Personal estudiantil del ministerio universitario se consideran empleados responsables. Estos empleados deben informar formalmente un incidente, incluidos los detalles del incidente y los nombres del denunciante o la persona que revela el incidente.
Revise las opciones de informes que se describen a continuación. Si tiene preguntas sobre cómo hacer un informe, comuníquese con Campus Safety al (708) 524-5999 o con el Decano de Estudiantes al (708) 524-6822.
Alerta Académica
Las siguientes son dos categorías de alertas académicas:
- Bandera. Alcance de la facultad a los estudiantes con inquietudes emergentes (académicas, de asistencia o profesionales). El personal del equipo de alertas monitorea las banderas, pero el personal solo intervendrá si/cuando hay múltiples banderas o circunstancias atenuantes.
- Alerta. La capacidad del estudiante para tener éxito en el curso está en serio peligro. El equipo de alertas de SSE tomará medidas inmediatas para responder a los profesores y apoyar a los estudiantes. (académico, otro)
Equipo de Evaluación y Atención
Aquí puede enviar una inquietud sobre un estudiante con respecto a un comportamiento preocupante, perturbador o peligroso para ellos mismos, los miembros de la comunidad universitaria o la comunidad haciendo clic en Enviar una alerta e ingresando el nombre del estudiante. Haga clic en Enviar alerta y elija el equipo de evaluación y atención de ACT (anteriormente BCT).
Centro de Apoyo
Las solicitudes de servicio al Centro de Soporte se pueden realizar a lo siguiente:
Soporte del sitio web (dom.edu)
Título IX o informes sesgados
Enviar un informe para Dominican estudiantes involucrados en incidentes de prejuicio: incluida la violencia sexual o basada en el género, la discriminación por identidad de género, la agresión sexual, los delitos motivados por el odio, la conducta ofensiva motivada por el prejuicio y la discriminación contra las personas por discapacidad física o mental.
Visite Título IX o informes sesgados para obtener más información.
Denunciante; Servicios del faro
Para denunciar de forma anónima fraudes, conductas ilícitas, poco éticas y de otro tipo. Las opciones de informes incluyen en línea o por teléfono gratuito las 24 horas del día, los 7 días de la semana. Se les pedirá a los reporteros que elijan el tipo de mala conducta que están reportando y brinden tantos detalles como sea posible.